Место проведения:
Москва, Староватутинский проезд, дом 8
Контакты:
Серикова Людмила Владиславовна +7 (919) 459-70-77 serikova_lv@asou-mo.ru
Условия участия:
платное, 11 720 рублей
Практико-ориентированная программа для руководителей школ: 18 - 20 ноября 2021 года
Отдел маркетингаАкадемия социального управления приглашает на программу повышения квалификации для руководителей школ «Управление процессами. Перевод образовательной организации в режим развития» (18 часов). Форма обучения – очная
Программа разработана с учетом потребности и управленческих дефицитов директоров и заместителей директора школы.
Цель программы – совершенствование профессиональных компетенций руководителей общеобразовательных организаций и навыков проектного управления, формирование целостного понимания эффективности образовательной системы, овладение управленческим инструментарием перевода образовательной организации в режим развития.
Преимущества программы:
• рассматривает программу развития образовательной организации и её общественную защиту как инструмент аттестации руководителя;
• разработана на основе современной практики образовательных стартапов;
• реализуется наставниками, имеющими практический опыт в руководстве школой, экспертами в области проектного управления и действующими руководителями организаций;
• рассчитана на получение слушателями практического опыта анализа собственной образовательной ситуации, оформления идеи развития школы и построения этапов реализации идеи;
• включает знакомство с успешными реализованными инновационными проектами на базе ТОП- образовательных организаций.
В ходе обучения слушатели:
• познакомятся с мировыми тенденциями развития образования;
• рассмотрят принципы создания инновации и управления идеями;
• освоят основные инструменты управления задачами и проектами;
• проведут анализ имеющихся возможностей и рисков своей образовательной организации;
• освоят методику построения инновационно активной организации;
• разработают и представят вариант дорожной карты перевода образовательной организации в режим развития.
Категория слушателей: руководители, заместители руководителей общеобразовательных организаций.
Программа рассчитана на руководителей, решающих в настоящее время задачи поиска идей для развития школы, а также задачи создания, упаковки и реализации новых образовательных проектов. Данная программа будет актуальна и для руководителей вновь организованных образовательных комплексов, находящихся в процессе создания программы развития, и для руководителей со стажем до двух лет.
Стоимость обучения – 11 720 рублей.
В стоимость обучения входит:
• освоение образовательной программы;
• адресное сопровождение этапа разработки индивидуального проекта;
• электронный вариант учебных материалов на электронном носителе (презентации, алгоритмы, варианты дорожных карт);
• стажировка на базе образовательной организации;
• чайные паузы и кофе-брейки.
По завершении программы слушатель получает удостоверение о повышении квалификации.
|
Кугаевская Елена Дмитриевна, директор МАОУ «Байкаловская СОШ», Тобольский район, Тюменская область
|
«Мы безумно рады, что стали участниками данной программы. Этот курс позволил провести перезагрузку установок в деятельности всей управленческой команды нашей школы. Помог взглянуть на проблемы развития образовательной организации со стороны и увидеть плюсы и минусы в подходах к их решению. Очень важно, что интенсив дает возможность обсудить идеи с другими управленческими коллективами и получить в ходе обучения заряд энергии, чтобы двигаться вперед. На мой взгляд, эта программа предлагает очень много ценных технологий и принципов, позволяющих перевести образовательную организацию в режим развития». |
|
Акимова Тамара Ильинична, директор МАОУ Барыбинская СОШ, городской округ Домодедово, Московская область |
«Хотелось бы отметить удачное построение учебного процесса данной программы. Лекционный материал подается лаконично и подкрепляется примерами из практики. Мне очень понравился формат живого диалога и обмена «управленческими фишками», который реализован в данном практическом тренинге. Именно такой подход помогает превратить административный коллектив школы в настоящую управленческую команду, команду единомышленников. Курс отлично работает на сплочение. Что касается самого содержания, то программа помогла мне увидеть неочевидные на первые взгляд ресурсы и резервы для развития своей образовательной организации. Я нашла ответы на свои вопросы, отыскала изюминки для работы, узнала, как уйти от шаблонных решений. Самое главное, что я получила знания, которые действительно позволяют даже школам с небольшим контингентом быть конкурентоспособными». |
